11月25日，日本奧林巴斯光學(xué)工業(yè)公司英籍前總裁邁克爾·伍德福德在東京出席新聞發(fā)布會(huì)。伍德福德24日在日本首都東京就企業(yè)隱瞞投資虧損接受檢方、警方和證券監(jiān)管部門(mén)問(wèn)詢。這是他上月遭解職以來(lái)首次返回日本接受調(diào)查。新華社/路透
日本奧林巴斯光學(xué)工業(yè)公司前總裁、英國(guó)人邁克爾·伍德福德大概是近期在日本最受關(guān)注的外國(guó)人。這個(gè)外來(lái)“洋和尚”單槍匹馬捅開(kāi)了奧林巴斯２０年來(lái)隱瞞上千億日元投資虧損、借助不當(dāng)并購(gòu)填埋賬本黑洞的驚天黑幕。２５日，伍德福德現(xiàn)身位于東京的駐日外國(guó)記者俱樂(lè)部，受到數(shù)百名海內(nèi)外記者熱捧。
伍德福德２３日來(lái)到日本，這是他上月遭奧林巴斯董事會(huì)解除總裁職務(wù)以來(lái)首次返回日本。２４日，他前往東京地方檢察廳、東京都警視廳、日本證券交易監(jiān)督委員會(huì)等部門(mén)配合調(diào)查，２５日還以董事身份出席奧林巴斯董事會(huì)。
在當(dāng)天的記者會(huì)上，伍德福德回顧了今年４月出任奧林巴斯總裁到１０月遭董事會(huì)解職的經(jīng)歷，戲稱自己所遭遇的一切堪比懸疑小說(shuō)，“刺激萬(wàn)分”。伍德福德說(shuō)，他今年夏季通過(guò)日本一家雜志首次得悉公司以往涉嫌不當(dāng)并購(gòu)的線索后，決心追查此事并要求追究前總裁菊川剛等公司高層責(zé)任，不料很快反遭菊川剛操控的公司董事會(huì)解職。
孤身返回英國(guó)的伍德福德決定反擊。他的策略是向西方主流媒體報(bào)料。這一策略成功了�！督鹑跁r(shí)報(bào)》《華爾街日?qǐng)?bào)》《紐約時(shí)報(bào)》等海外媒體開(kāi)始“群毆”奧林巴斯。大約一周后，這一話題“出口轉(zhuǎn)內(nèi)銷(xiāo)”，連日占據(jù)日本主流媒體的重要版面，迫使奧林巴斯１１月８日首次承認(rèn)隱瞞巨額虧損事宜，也促使日本證券監(jiān)管和司法部門(mén)正式介入調(diào)查。
伍德福德坦言，他在日本遭遇“文化沖擊”，對(duì)奧林巴斯的管理層職業(yè)倫理和企業(yè)內(nèi)部文化深感震驚。他舉了兩個(gè)例子。其一，出任總裁后，他向時(shí)任副總裁的森久志詢問(wèn)對(duì)方工作哲學(xué)，森回答“唯菊川剛會(huì)長(zhǎng)是從”。其二，在決定伍德福德乃至公司前途的那次臨時(shí)董事會(huì)上，當(dāng)菊川剛等人提議以違反公司利益為由解除伍德福德職務(wù)時(shí)，董事會(huì)所有其他成員毫無(wú)異議，齊刷刷舉手通過(guò)，“像小學(xué)生在課堂里上課那樣”。
不可否認(rèn)，在海外媒體面前，伍德福德成功地把自己塑造成挑戰(zhàn)日本企業(yè)文化陰暗面的“斗士”。但同樣毋庸置疑的是，出于日本獨(dú)特的企業(yè)治理結(jié)構(gòu)和社會(huì)潛在的對(duì)“外來(lái)和尚”的排斥心理，如果沒(méi)有與海外媒體的“結(jié)盟”，伍德福德可能就是一個(gè)孤軍作戰(zhàn)的堂吉訶德。事實(shí)上，那家日本雜志今夏率先曝出奧林巴斯所涉丑聞時(shí)，根本沒(méi)能引來(lái)日本主流媒體和監(jiān)管當(dāng)局的關(guān)注目光。
在回答提問(wèn)時(shí)，伍德福德毫不掩飾對(duì)日本監(jiān)管當(dāng)局的不信任。他說(shuō)，自己當(dāng)時(shí)向日本相關(guān)部門(mén)六次上書(shū)反映公司黑幕，均石沉大海。伍德福德向在場(chǎng)數(shù)百名海內(nèi)外記者設(shè)問(wèn)：多少人相信奧林巴斯事件取得進(jìn)展緣于當(dāng)局努力？舉手者寥寥。再問(wèn)：多少人認(rèn)為這是由媒體曝光所推動(dòng)？響應(yīng)者眾。
有媒體質(zhì)問(wèn)，伍德福德如此窮追猛打奧林巴斯，是否有泄私憤的一面。伍德福德正色說(shuō)，奧林巴斯在歐美市場(chǎng)的銷(xiāo)售額占公司總銷(xiāo)售額的七成，它不僅僅是一家日本公司，更是一個(gè)有影響力的跨國(guó)公司，有義務(wù)對(duì)海內(nèi)外投資者負(fù)責(zé)。
奧林巴斯東窗事發(fā)后，也讓日本企業(yè)界整體形象蒙羞。日本也有一些輿論擔(dān)心，此事可能讓市場(chǎng)擴(kuò)大“打擊面”，質(zhì)疑更多日本企業(yè)的財(cái)務(wù)可信度和公司治理機(jī)制。對(duì)此，伍德福德強(qiáng)調(diào)，奧林巴斯的問(wèn)題不在員工，不在技術(shù)，就在于企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層的膽大妄為和內(nèi)部監(jiān)管缺位。他并不諱言，自己愿意回來(lái)執(zhí)掌奧林巴斯。
然而，據(jù)一些日本媒體報(bào)道，奧林巴斯現(xiàn)行高管放風(fēng)要以違反企業(yè)紀(jì)律為由對(duì)伍德福德采取法律行動(dòng)。同時(shí)，在大洋彼岸的美國(guó)，一些投資者開(kāi)始對(duì)包括伍德福德、菊川剛在內(nèi)的若干奧林巴斯前高管發(fā)起集體訴訟。伍德福德則透露，他的下一站是美國(guó)，將會(huì)接受聯(lián)邦調(diào)查局等美方執(zhí)法機(jī)構(gòu)的相關(guān)調(diào)查聽(tīng)證。
看來(lái)，伍德福德和奧林巴斯的“戰(zhàn)火”也好，麻煩也好，恐怕還將繼續(xù)。且不論結(jié)局如何，對(duì)于關(guān)注這一事件的眾多看客來(lái)說(shuō)，應(yīng)當(dāng)說(shuō)這是透視日本企業(yè)文化和管理模式的一個(gè)良好機(jī)會(huì)。（記者馮武勇）
